Отчет о выполнении работы
Ежегодно сторона работодателя и профсоюза отчитываются о выполнении Коллективного договора. Так, сегодня состоялась конференция, на которой управляющим директором завода Владимиром Топоровым, директором по управлению персоналом Натальей Бабилуровой и председателем профорганизации Сергеем Ошурковым были озвучены результаты 2023 года и планы на 2024 год.
Две основные задачи стоит перед нами — удержание и привлечение новых сотрудников и снижение уровня травматизма. Давайте, сделаем для их достижения всё, что от нас с вами зависит.
Море возможностей для развития, огромный социальный пакет, забота и отношение — отличает наш завод. Так, средняя зарплата увеличилась на 16,8% по сравнению с 2022 годом и составила 73118 руб. В 2024 году планируется 2 этапа индексации, первый — уже с 01 марта на 5%.
Обе стороны социального партнерства подтвердили высокую значимость Коллективного договора для каждого работника предприятия.
Рассказывайте о нашем заводе, обучайтесь, отдыхайте и участвуйте в мероприятиях, а также в акции «Приведи друга».
Суть программы:
Выгода члена профсоюза: 
Срок действия профсоюзного абонемента: 3 мес. с даты выдачи
Для членов семьи и третьих лиц абонементы не выдаются. 
Не упустите шанс на оздоровление, активный отдых и возможность сэкономить денежные средства. Погружайтесь в водные радости с профсоюзом и наслаждайтесь каждым мгновением в Дворце Водных Видов Спорта.
для наших членов профсоюза стал днём богатым на эмоции. 
Работники цеха №65 отправились на увлекательное приключение на картодром в городе Екатеринбурге. Это мероприятие не только объединило коллектив, но и выявило настоящих чемпионов.
. Поэтому с первыми лучами солнца 
Преимущества страховки:
первичный осмотр после укуса клеща
Покажите свои знания, и, возможно, именно вы станете счастливым обладателем восхитительного торта в подарок. 