Новое в законодательстве

Поделиться:

Новое в законодательстве об удержании из доходов

В профсоюз поступает достаточно обращений от работников, у которых производятся большие удержания из заработной платы по исполнительным листам (кредитные задолженности, алименты и др.).☹️

☝🏻Напомним, что размер удержаний из зарплаты по исполнительным документам по общему правилу не может превышать 50% зарплаты, а при взыскании алиментов или сумм компенсации причинения вреда здоровью другого человека – не более 70% зарплаты (ст. 138 ТК РФ).

Но и такие ограничения часто ставят работников в тяжелое материальное положение. 

✍🏻Профсоюз оказывает помощь в подготовке документов в суд и судебным приставам-исполнителям для снижения размеров удержаний. Так, работникам неоднократно удавалось снизить размеры удержаний.👌🏻

☝🏻29.06.2021 был подписан закон № 243-ФЗ, согласно которому с 1 февраля 2022 года граждане, имеющие задолженность, смогут уберечь от взыскания доход в размере прожиточного минимума. При наличии иждивенцев, сумма, защищенная от взыскания, увеличивается. 

Прожиточный минимум трудоспособного населения по России сейчас составляет 12 702 руб. Если в регионе прожиточный минимум для определенной группы населения ВЫШЕ, применять будут именно его. (Для информации: прожиточный минимум в Свердловской области на 2021 год — 11 206 руб.)

Отметим, что это правило не действует, например, при взыскании алиментов или возмещении  ущерба от преступления.

☝🏻Важно помнить, что ограничения прожиточного минимума от взысканий будут работать не автоматически. Должнику необходимо будет подать специальное заявление судебному приставу-исполнителю.

Повторим, что закон вступит в силу с 01.02.2022. 

Но члены профсоюза всегда могут обратиться в профсоюз за юридической поддержкой, а в случае тяжелой жизненной ситуации – за материальной помощью.

Другие новости...

Лучший праздник — День матери

Какое слово все люди произносят первым в своей жизни? Конечно же, это слово «МАМА». Мама дала нам жизнь, на протяжении которой дарит свою любовь, тепло,

Коллективный договор в помощь родителям

Со стороны руководства предприятия и профсоюзной организации уделяется большое внимание семейным ценностям и материнству. Еще в марте 2022 года было внесено изменение в действующий Коллективный

Отчеты и выборы

В 2021 году на всех уровнях Горно-металлургического профсоюза России прошли отчеты и выборы коллегиальных органов и профсоюзных лидеров сроком полномочий на 5 лет. При этом

Преображайся с профсоюзом 3.0

Многие из Вас слышали о проекте для женщин по преображению, который успешно был реализован в прошлом году. И у нас радостная новость: с 28 ноября

Скоро Новый год

Новый год! Какие у Вас возникают ассоциации? Ёлка , украшенная шарами и гирляндами, снеговик, салют , ледяная горка, мандарины , бой курантов и, конечно, Дед

В субботу на учебу

Сегодня морозным утром наши профгрупорги решили уделить время своему развитию, отправившись за знаниями в музей завода, где проходило их обучение В ноябре месяце свои двери

Третий слет трудящихся женщин

Дом, семья, работа… и так всё по кругу. Знакомо? Конечно, поэтому профсоюз организовал мероприятие, чтобы каждая женщина сделала выдох и почувствовала себя Женщиной! 12 ноября

ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА
"ПЕРВОУРАЛЬСКИЙ НОВОТРУБНЫЙ ЗАВОД" ГОРНО-МЕТАЛЛУРГИЧЕСКОГО ПРОФСОЮЗА РОССИИ

Какой раздел сайта показать?